zurück
SIE HABEN LUST, JUNGE AUSZUBILDENDE IN EINEM TOLLEN TEAM EIGENVERANTWORTLICH VORANZUBRINGEN? DANN SIND SIE BEI UNS RICHTIG! UNTERSTÜTZEN SIE UNS IN UNSEREM STAMMWERK IN MÖNCHENGLADBACH ALS
Leiter Ausbildung (m/w/d)
Trützschler Spinning
Wir sind eine familiengeführte, weltweit operierende Unternehmensgruppe mit Produk­tions­stätten und Service-Niederlassungen in allen großen Textilzentren der Welt. Unser Spezial­gebiet ist die Entwicklung und Produktion von Stapelfaser-Vor­bereitungs­maschinen für die Spinnerei und Nonwovens-Industrie. Hierbei legen wir größten Wert auf höchste Präzision und Qualität. Mit mehr als 3.000 Beschäftigten weltweit, davon über 800 im Mönchenglad­bacher Stammwerk, entwickeln, fertigen und vertreiben wir Produkte, die Weltruf genießen.
Ihr Kontakt
Sofern Sie Rückfragen haben oder Vorabauskünfte wünschen, wenden Sie sich bitte an Frau Ariane Blix. Oder bewerben Sie sich gleich über unser Online-Portal!
Trützschler Group SE
Frau Ariane Blix
Tel: +49 2166 607 455
Ihre Aufgaben:
Sie lieben den Umgang mit jungen Menschen und möchten Sie auf ihrem Weg in die Berufswelt begleiten? Ob Auszubildende, Duale Studenten oder Praktikanten, Sie entwickeln unser Nachwuchskonzept kontinuierlich weiter. Gemeinsam mit Ihrem Team aus gewerblich-technischen sowie kaufmännischen und informationstechnischen Ausbildern sorgen Sie dafür, dass unsere Ausbildung noch attraktiver, innovativer und digitaler wird. Dazu zählen folgende Aufgaben:
  • Die fachliche und disziplinarische Leitung der Ausbildungsabteilung (technisch-gewerblich, kaufmännisch + IT)
  • Verantwortung für die Durchführung und Optimierung des Nachwuchskonzeptes im Bereich Ausbildung, Duales Studium, Förderstudenten sowie Praktikanteneinsätze gemäß Ausbildungs- und Studienordnung, inklusive moderner Lehrpläne und der Fortführung der Digitalisierung
  • Kooperative Zusammenarbeit und Einsatzplanung in Abstimmung mit den Fachabteilungen
  • Die Nachwuchsgewinnung, unter Einsatz verschiedener Marketingaktivitäten wie regionale Rekrutingmessen und Aktivitäten zur beruflichen Orientierung
  • Enge Zusammenarbeit mit den Berufsschulen, Hochschulen und anderen Institutionen wie IHK, Unternehmerschaft etc.
 
Ihr Profil:
  • Abgeschlossenes Studium mit den Schwerpunkten Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Pädagogik, Betriebliche Bildung oder HR-Management
    bzw. vergleichbarer Abschluss
  • Einschlägige Berufserfahrung in der Führung und Betreuung von Ausbildern und Auszubildenden oder in vergleichbaren Positionen
  • Voraussetzung als Ausbilder (AEVO) und idealerweise Kenntnisse aus dem Jugendarbeitsschutzgesetz (JArbSchG)
  • Stark ausgeprägte Empathiefähigkeit, pädagogisches Geschick und die Fähigkeit einen guten Draht zu den jungen Menschen aufzubauen
  • Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, Führungserfahrung und Wertschätzung
  • Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere in PowerPoint, Excel, Word, Teams und OneNote sowie ausgeprägte Affinität des digitalen Medieneinsatzes
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit CAD-Systemen, vorzugsweise SolidWorks, CMS und ERP-Systemen, vorzugsweise MS-Dynamics AX
  • Gutes Englisch und Deutsch
     
Wir bieten Ihnen:
Als einer der internationalen Marktführer der Branche setzen wir nicht nur technisch Maßstäbe – mit innovativen Technologien und modernsten Fertigungsverfahren. Auch als Arbeitgeber haben wir Ihnen einiges zu bieten. Das fängt beim fairen tariflichen Arbeitsverhältnis an und hört beim Bike-Leasing noch lange nicht auf. Entdecken Sie spannende Aufgaben in einem inspirierenden Umfeld, in dem Sie Ihren Ideen und Ihrer Kreativität freien Lauf lassen können. Dank flexibler Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten bleiben Work und Life in Balance. Und unsere firmeneigene Kantine sorgt mit einem abwechslungsreichen Angebot aus Frühstück, Snacks und Mittagsmenüs auch für Ihr leibliches Wohl. Und das ist noch nicht alles! Freuen Sie sich auch auf:
  • Familienbenefits wie Geschenke zu Hochzeit und Geburt sowie zusätzliche Sonderurlaubstage
  • Zuschüsse zu Kindergartenbeiträgen
  • Einkaufsbenefits und Rabatte bei namhaften Firmen, sowohl online als auch bei örtlichen Händlern und Dienstleistern
  • Altersvorsorgewirksame Leistungen
  • Unternehmenseigene kostenfreie Parkplätze
  • Betriebliches Gesundheitsvorsorgeprogramm
  • Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
Ihr Kontakt
Sofern Sie Rückfragen haben oder Vorabauskünfte wünschen, wenden Sie sich bitte an Frau Ariane Blix. Oder bewerben Sie sich gleich über unser Online-Portal!
Trützschler Group SE
Frau Ariane Blix
Tel: +49 2166 607 455
Freuen Sie sich auf eine berufliche Herausforderung in einem traditionsreichen Familienunternehmen mit weltweit gefragten Produkten – Sie arbeiten bei einem Branchenprimus!
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.
validation